谢通门县医疗保障局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘信息内容包括岗位名称、招聘人数、任职要求、薪资待遇等。本次招聘旨在选拔优秀人才，为县医疗保障事业注入新鲜血液，提升服务水平。欢迎符合条件的人士积极报名，共同为谢通门县医疗保障事业贡献力量。谢通门县医疗保障局发布招聘信息，招聘优秀人才加入，提升服务水平，欢迎符合条件人士积极报名。

本文目录导读：

1. 机构简介
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

随着国家医疗保障制度的不断完善，谢通门县医疗保障局作为地方医疗保障的重要组成部分，承担着为广大人民群众提供优质的医疗保障服务的重要职责，为了更好地满足人民群众的医疗保障需求，提高医疗保障服务水平，谢通门县医疗保障局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建更加完善的医疗保障体系贡献力量。

机构简介

谢通门县医疗保障局是负责谢通门县医疗保障工作的政府职能部门，主要承担医疗保障政策的制定、组织实施、监督管理等职责，作为地方医疗保障体系的重要组成部分，谢通门县医疗保障局致力于为广大人民群众提供更加便捷、高效、优质的医疗保障服务。

招聘岗位及条件

1、局长（1名）

岗位职责：负责全局工作的组织、协调和管理，制定医疗保障政策，组织实施医疗保障项目等。

条件：医学、管理等相关专业硕士研究生及以上学历，5年以上医疗保障相关领域工作经验，具有较强的组织协调能力、政策研究能力和团队协作精神。

2、医疗审核专员（3名）

岗位职责：负责医疗费用的审核、报销等工作，确保医疗保障政策的顺利实施。

条件：医学、保险等相关专业本科及以上学历，2年以上相关领域工作经验，熟悉医疗保障政策，具有较强的责任心和沟通能力。

3、数据分析师（2名）

岗位职责：负责医疗保障数据的收集、整理和分析，为决策提供支持。

条件：统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历，熟练掌握数据分析技能，具有较强的逻辑思维能力和数据处理能力。

4、办公室文员（1名）

岗位职责：负责局内日常行政事务工作，包括文件处理、会议组织等。

条件：本科及以上学历，具备良好的文字功底和语言表达能力，具有较强的组织协调能力和团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至谢通门县医疗保障局官方邮箱（请见官方网站），邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定参加面试的人员名单。

3、面试：组织面试，对应聘者的专业知识、综合素质和岗位适应能力进行评估。

4、考察：对面试合格者进行考察，包括个人征信、工作经历等方面的调查。

5、录用：根据面试和考察结果，确定录用人员名单，并通知办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬福利待遇按照谢通门县相关规定执行，具体面议。

注意事项

1、报名截止日期：（请根据实际情况填写）

2、应聘者应确保提交的个人信息真实、准确。

3、招聘过程中，谢通门县医疗保障局将通过电话、邮件等方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

4、如有任何疑问，可通过谢通门县医疗保障局官方网站留言或致电咨询。

谢通门县医疗保障局期待与您携手共进，为构建更加完善的医疗保障体系贡献力量，我们期待您的加入，共同为谢通门县人民群众提供更优质的医疗保障服务。

联系方式

地址：谢通门县医疗保障局（请根据实际情况填写具体地址）

电话：（请根据实际情况填写联系电话）

邮箱：（请根据实际情况填写官方邮箱）

官网：（请根据实际情况填写官方网站）

九、招聘时间节点及安排（以下为示例，请根据实际情况进行调整）

1、招聘公告发布时间：（具体日期）

2、报名截止时间：（具体日期）

3、资格审查结果通知时间：（具体日期）后一周内通知结果及面试安排，面试时间：（具体日期），地点：（具体地点），面试结果通知时间：（具体日期）后一周内通知考察及录用结果，正式入职时间：（具体时间）。