试雨村委会发布最新招聘信息公示。公告内容包括招聘职位、招聘条件、薪酬待遇等详细信息。本次招聘旨在选拔优秀人才加入村委会团队，共同推动村庄发展。有意者请密切关注公告内容，及时报名应聘，共同为村庄的繁荣与进步贡献力量。招聘职位有限，招满即止。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及任职要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式
6. 注意事项

大家好！为了推动本村的经济社会发展，提高村民的生活水平，试雨村委会现面向社会公开招聘一批优秀的乡村工作人员，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为试雨村的繁荣与进步贡献力量。

招聘背景

随着国家对乡村振兴战略的深入推进，试雨村作为本地区的一颗新星，正面临着前所未有的发展机遇，为了更好地服务村民，提高村级治理水平，我们急需引进一批高素质、专业化的人才来充实我们的队伍。

招聘岗位及任职要求

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责文件起草、资料整理、项目推进等工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

2、村级规划管理员

岗位职责：负责村庄规划、项目规划及实施监管等工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，城乡规划、土木工程等相关专业优先；

（2）熟悉村庄规划相关法律法规，具备较强的组织协调能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

3、村级环保专员

岗位职责：负责村庄环境保护工作，包括环境监测、环保宣传、环保项目推进等。

任职要求：

（1）大专及以上学历，环保、生态学等相关专业优先；

（2）具备较强的组织协调能力、宣传策划能力；

（3）有环保工作经验者优先考虑。

4、村级劳动保障协理员

岗位职责：负责劳动保障相关工作，包括就业培训、社保办理、劳动纠纷调解等。

任职要求：

（1）中专及以上学历，劳动保障、社会工作等相关专业优先；

（2）具备良好的服务意识、沟通能力和组织协调能力；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请前往试雨村委会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至村委会办公室，报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：我们将对报名者提交的材料进行审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将接到面试通知，面试时间、地点另行通知。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检，费用由村委会承担。

5、录用：根据面试成绩、体检结果等综合因素，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

福利待遇

1、工资待遇：我们将提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

2、社会保险：村委会将为员工缴纳社会保险。

3、休假待遇：享受国家法定节假日及带薪年假。

4、培训机会：提供在岗培训，提升员工素质和能力。

5、其他福利：根据工作需要，提供必要的工作装备及补贴。

联系方式

地址：XX省XX市XX区试雨村委会办公室

联系电话：XXXXXXXXXXX

联系人：X先生/女士

电子邮箱：[[email protected]]

注意事项

1、报名者需确保提交的材料真实有效，如有虚假，将取消其应聘资格。

2、应聘者请务必保持联系方式畅通，以便我们及时与您取得联系。

3、录用后，请按照合同约定准时上班，如有特殊情况需请假，请提前告知。

试雨村委会期待着您的加入，让我们携手共创美好的试雨村！

试雨村委会招聘小组敬启 XXXX年XX月XX日